入社1〜3年目のための仕事向上コース|JTEX 職業訓練法人日本技能教育開発センター

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講座詳細

【新講座】2022年4月15日開講

電子ブックあり

入社1〜3年目のための仕事向上コース

講座コード: N46

受講期間:2ヵ月

レベル:新入社員〜入社3年目

レポート提出方式: 記述式 記述式

特別受講料(税込):14,300

一般受講料(税込):16,500

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ねらい

仕事の基礎力を強化し、会社・組織の即戦力になる!
 "仕事はひと通り理解したが入社時ほどの意欲が湧いてこない"、"自分が組織の中で今後どのように成長し活躍していけるのか不安がある"、そんな若手社会人のための講座です。
 本コースは、仕事の基本や意味を整理する中で生まれてくる仕事への意識改善や気づきを通してモチベーションをアップし、現場の課題解決のためのポイントを習得します。そのうえで、日頃の業務を通じ、組織の一員としてチームに貢献することで、社会人としてどのような職場でも通用するポータブルなスキルや姿勢を獲得することをねらいとします。
 また、「Web 自己診断(社会人基礎力)」を行うことにより、組織で活躍するための自己啓発ポイントを知り、バランスよく社会人基礎力を高めるための一助とします。

特色

  • 普段の仕事の意味を考え直すことで、基本リテラシー(スキル)の再確認ができます。
  • ただのテクニック論ではない、仕事ですぐに試して実践できるノウハウを学ぶことができます。
  • 仕事で悩んで伸びあぐねている若手がステップ・アップのきっかけになることで、職場がイキイキと活性化します!
  • Web自己診断で「社会人基礎力」の能力として自分の強みや弱みの傾向を把握し、今後更なる成長へ向けての意識づけや気づきのきっかけにできます。

教材構成

  • テキスト:2冊
  • レポート回数:2回
  • Web自己診断:1回

主な項目

No. 単 元 名 主 な 項 目
1
自ら考え行動する!成長スピードが速い人の思考と行動
第1章 一人前の社会人の心構えと習慣
  • 心構えと習慣 セルフチェック
  • 心構え
  • 習慣
第2章 信頼される社会人のビジネスマナー
  • ビジネスマナー セルフチェック
  • 身だしなみ
  • 信頼される言葉遣い
  • デキると思われるビジネスメール
  • 今さら聞けない電話マナー
第3章 若手のエースと認められる業務遂行力
  • 業務遂行力 セルフチェック
  • 担当業務を理解する
  • 期待役割を理解する
  • プライオリティを見極める
  • 情報活用
第4章 成長スピードをアップする課題発見解決力
  • 課題発見解決力 セルフチェック
  • 問題・課題を発見する
  • 問題・課題を解決する
  • 問題・課題解決を次につなげる
第5章 仕事の生産性をアップする計画力
  • 計画力 セルフチェック
  • 日々のタイムマネジメントを徹底する
  • 業務のスケジュールを見える化する
2
自ら考え行動する!チームに貢献するメンバーシップ
第1章 若手社員に求められるコミュニケーション力
  • コミュニケーション力-セルフチェック
  • 相手の意見を丁寧に聴く
  • 自分の意見をわかりやすく伝える
  • 立場や意見の違いを理解する
  • 情況を把握して空気を読む
第2章 上司や同僚をサポートする
  • サポート力-セルフチェック
  • 上司をサポートする
  • 同僚をサポートする
第3章 部門メンバーとして貢献する
  • 部門運営への貢献度-セルフチェック
  • 組織内の役割を担って存在感をアップする
  • 組織のイベントに積極的に関わる
第4章 会議メンバーとして貢献する
  • 会議での貢献度-セルフチェック
  • 会議とは何か
  • 参加者として貢献する
  • 事務局として貢献する
第5章 プロジェクトメンバーとして貢献する
  • プロジェクトへの貢献度-セルフチェック
  • プロジェクトとは何か
  • プロジェクトメンバーとして貢献する
第6章 キャリアを考える
  • 人生設計とキャリアデザイン
  • キャリアアップを目指して行動を変える
  • 社会人基礎力自己診断でチェックする

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